好久没得到领导接见了，昨日下午我终于被召唤，马上带着同事一起屁颠屁颠跑上楼。
领导好像有心事，有点心不在焉。他问自己之前安排的一件事儿进展，马上五月底了，有没有结果。我们简要汇报了一下情况，并建议按以往做法希望和另外一件事儿综合考虑。领导皱了眉头，说那件事儿不着急，这件事儿赶紧落实，我们赶紧又把掌握的具体信息汇报了一下。
结果汇报一个，他就一顿贬低之词，好像这个人不行、那个人也不行的，我估计在他内心里就没有人行的，可能也就他最行。最终，绕来绕去，这件事儿其实也和另外一件事儿相关，但他也不好打脸否认，还是坚持先弄。
这事儿其实需要他决策的，可是他除了贬损也并没什么主意，他当面不愿得罪人，背地里又口无遮拦谩骂，真不知道这个人的脑子里怎么想的。
后来汇报招聘的事儿，我们选了两个人，给他汇报，一会儿觉得不行，一会又觉得行，具体怎么安排也不说，招人的目的都不明确，只是说你们先找先看，问题是这两个我们都看完了，觉得不错才汇报的，这个猪脑子也不知道咋想的，一点明确的安排没有，招人的时候怎么去沟通呢？
这次汇报搞得有点窝火，完全不知道领导想要啥，什么信息也不沟通，手下人怎么干活呢？难道要靠猜去工作吗？
难怪每个人都隐隐觉得这个领导的一些做法是针对自己的，他的行事风格总是会令人感到不舒服。好像他特别希望达到这样的效果，这样才能凸显出他的地位？
回来后，跟好友和老婆抱怨，老婆给我总结了一下，说我曾经对三个人表达过这样的不满。一个是我的导师，他在个别方面确实无法做到传统意义上的为人师表，也许是我当时还没有走上社会，思想还比较单纯，以为教授都应该是做学问的。
我的这位导师职称上已经到顶，在社会上也混得开，和一些大企业经常有合作，也会安排学生的论文挂上企业领导的名字发表，在学术上并没有给我任何指导，但在最后打印论文报销时还牢骚一顿，平时复印个资料什么的也没说可以挂他的账。
最令我反感的是喝大酒，跟着他喝过两次，最后一次是毕业，让我们喝了啤酒、红酒和白酒，最后喝的不省人事。另外一次喝多了，我们沿着学校外的大街走回来，这位博导居然在城市著名的主干道上说放放水，就随地小便起来，令我颇感意外。
我吐槽过的另一位领导，是我在第二份工作的时候，前期还比较顺利，这个女人只是做业务的，对我们这种后台部门的人还比较客气，偶尔还表达过对我的欣赏。后来不知道为什么，公司安排她来分管我们部门，她随即还安排了一个嫡系小姑娘直接管我们，这一对魔女真是令人大跌眼镜，可是把我恶心坏了。
当时我也年轻气盛，直接刚了几次，谁怕谁啊，况且她们在我工作的领域并不专业，还总指手画脚，令我十分厌烦。然后，我就做了两手准备，开始寻找新的工作机会，当然也很顺利地找到了合适的公司。
在我提出离职的时候，大领导十分吃惊，要为我出头找公司高层说说，被我拒绝。公司总部也对我再次挽留，想给我安排新的工作，也被我婉拒。年轻就是有年轻的资本，况且我又不是找不到工作，何必在这里受窝囊气，我就是要彻底离开表示我的决心，以及对两个魔女的厌烦，这是我的一种态度表达。
其实现在想想，我其实还有另一种选择，就是留下来，体验一种不同的工作氛围，在逆境中顽强生长。只要自己心无杂念，做好该做的工作，其实谁也不能把我怎样，毕竟公司不是某个人的，恶心的人只是因为她的位置令我感到厌烦，但事物都是变化的，最终那个领导被集团监察部门查出了问题，下岗了，我失去了亲眼看到这场好戏的机会。
所以，面对目前的困境，我不再选择逃避，我也没有必要委屈自己，让小人得逞。我并没有做错什么，难道上一任领导时，我工作卓越，而领导一换，我就连胜任工作都很难了吗？我的价值，不是一个人评判就可以得出结论的，何况这个人并没有这样的绝对权威资格，也基本不可能一下子就否认我。他只是通过各种恶心人的小手段，让别人感到不舒服，刷出自己的存在感，体现自己的领导权威。
我此刻的心态是，我倒要看一场不曾经历过的好戏，无论我是局外人还是剧中人，我只管做好自己的事情，看别人把戏继续演下去，现在只是好戏的开始，我不能离场，我要等待那个最终的结局。而结局，我想大概率并不会很差，而且这真是人生中非常难得的一次经历，比看那些瞎编的肥皂剧好太多了。
突然想起来，这两个恶心的领导居然一个姓，这是巧合吗？还是我和这样姓氏的人天然不合？大概率是我想多了，无论怎样，他们的行为确实和他们的姓氏谐音匹配，猪性领导！
