人生活在社会中，必然面临着各种关系，其中最复杂的就是人和人之间的关系。我们常说中国是人情社会、关系社会，办很多事情都需要关系，确实如此。
我一向讨厌搞各种关系，我崇尚人和人之间清清白白的简单关系；不想陷入各种复杂的人情纠葛之中，所以日常也从不愿主动去讨好谁，无论是在工作中还是生活中。
小时候生活在东北，那可是一个强人情社会，办各种事情如果没点关系就很难，哪怕是规则之内的事情，如果不认识人，没有熟人给打个招呼，办起来就比较费劲。我讨厌这样的社会秩序，或者说惧怕，因为我不喜欢搞关系，从内心中厌恶搞关系。
这也导致我社会关系极其简单，除了同学关系、工作关系、亲戚关系，很少有其他所谓的社会关系，也不想和同学或同事加深正常交往以外的任何联系。
幸运的是，我毕业后在深圳工作，这里是一个移民城市，大家都是外地人，社会文明程度相对较高，只要遵守社会规则和秩序，办什么事情也并不难。我喜欢这样的氛围，这么多年来基本没有参加过什么需要凑份子钱的婚礼等活动，同事结婚也就是给大家发发喜糖，大家祝福一下，基本没有请客吃饭收礼之类的环节，这样大家都感觉轻松。
之前唯一一次用到关系的时候，就是老婆生孩子那次，突然要提前生产，慌慌忙忙跑到医院，肯定是没有床位的，要睡走廊。于是，我硬着头皮联系了一个前同事，她老公是医院系统的领导，给医院打了个招呼，果然就顺利多了，还住进了二人间。事后我赶紧对人家表示感谢，不想欠下人情。
平时和同事、同学相处，我很少刻意去维护什么关系，要好的同学毕业后自然一直保持联系，相处不来的也不想刻意联系。我和同事和领导相处坚持以诚相待的原则，不刻意阿谀奉承也不故意刁难，态度始终保持如一，感觉这样生活也比较简单。
人和人相互吸引，例如喜欢对方的某种特质，或者两人同气相求，我认为这是人和人相处的最底层和最根本的逻辑。即便以前共事过的同事，离开后没继续联系，如果是彼此认可的，当未来需要再联系时，一定还是一如当初那样的感觉，不会因为时间久远而感情淡漠。
这次重新找工作，新的公司录用程序比较复杂，需要安排到原来单位进行考察。我找了老领导和当时处得来的团队，虽然离开接近两年了，但是见面后大家一如过往，彼此尊重，考察环节也顺利完成。
但是接下来我就遇到了难题，按照录用程序，对方公司调阅了我的档案，里面缺少工作经历的材料，需要原单位开具证明补齐。可是，我的第一份工作已经十分久远，那都是二十年前的事情了，时过境迁，当时认识的人早已不知何处。况且那个年代也没有微信，手机通讯录里也没有留下联系方式。
无奈之下，哦我还是硬着头皮找了一个还在那个单位系统内工作的人。这个人和我一起参加工作，也是从分公司起步又调到总公司，他一直没换过工作，现在已经是一个中层干部，而我换了 5、6 个工作了。之前我们偶尔会聚会，人家喜欢交际，喜欢结交各路人，只要能攀上关系的都保持联络，定期聚会，也曾几次邀我参加，都被我拒绝。从根本上讲，我不是很喜欢这样的人，所以也不愿深交，但这次也只能求助于他。
这种事儿对他来讲不算难，马上安排手下去打听办理方式。由于我的工作经历有点复杂，涉及分公司和集团两段经历，于是又分别联系两个单位，分别开具证明。这个事儿如果不是找人，我自己是办不了的，甚至根本不知道找哪个部门，怎么联系。这让我觉得，适当的人际关系还是要维护的，有些事情还真不是按规则就能办的，有一些人脉就会方便很多。
而另一个难题的解决就更依赖于人际关系了，是新公司需要的另一个材料，要党组织出具政治鉴定，我的组织关系在社区，所以要街道党委开证明。首先我自己联系了街道的工作人员，人家告诉我以前从没出具过类似证明，要请示领导。后来又告诉我，街道党委书记刚调走了，新的书记还没来，没法在证明上签字，流程较为繁琐。
这时候新公司的领导了解了情况后，说她试试能不能帮一下忙，问了我具体街道社区名称。很快，街道来了反馈，已经将证明文件拟好，我确认信息后，很快签字盖章给我发来了扫描件，并且告诉我上面领导打招呼了事情就好办了。
这还是我第一次感受到政府机构办事效率如此之高，就是因为领导打了招呼，一切障碍都不存在了，看来公司领导的关系挺硬啊。感慨之余，我不得不重新审视自己的观念，或者至少不要那么厌恶搞关系了，要接纳这个现实，而且在不违背自己做人原则的情况下，还是需要有意识积累一些人脉的。
关系社会中，我们无法独善其身，无法完全脱离各种关系，接受现实但不执着应该是一个正确的态度。人生将近知天命之年，我才算真正理解了一些社会规则啊！
